¡Con mucha felicidad les compartimos que hemos ganado el programa green.connect junto con Caja Pio XII !
Como saben, este proyecto tiene el fin de hacer tanto la medición de la huella de carbono de Caja Pio, así como implementar estrategias adecuadas para su reducción.
¿Cómo logramos esto?
En el piloto, logramos la participación de las 14 sucursales para llevar a cabo el mapeo de las fuentes de emisión de Caja Pío XII, calculando su huella de carbono en 2023. También definimos objetivos de reducción basados en ciencia (SBTi), y personalizamos la plataforma para monitoreo posterior. Por útlimo, logramos capacitar a más de 85 Climate Champions, desde jefes de sucursal hasta colaboradores en las diferentes ubicaciones.
¿Qué son SBTi?
->Los objetivos basados en ciencia (SBTi, por sus siglas en inglés) son metas de reducción de emisiones alineadas con la ciencia climática.
Estos objetivos determinan las emisiones que se deben reducir para no sobrepasar el aumento de temperatura de 1.5°C.
¿Qué son Climate Champions?
->En sinCarbono, creemos firmemente en el valor de la capacitación y concientización, por lo que nos enfocamos en la creación de Climate Champions.
Climate Champions son personas que, al saber sobre la huella de carbono, pueden no solo desarrollar ideas nuevas, si no también implementarlas.
Se desarrolló un catálogo personalizado con más de 55 medidas enfocadas en la reducción de emisiones en las 14 sucursales de Caja Pío XII, tanto a corto como mediano plazo. Con éxito, les compartimos que 33 de las medidas enfocadas en reducir emisiones por medio de la gestión de recursos, digitalización, movilidad, energía y circularidad ya fueron aprobados por la gerencia general.
Resultados
Finalmente, desarrollamos un plan de acción climático que será desplegado a partir de junio con la intención de implementar políticas ambientales, fomentar aún más el programa de cultura sostenible y llevar a cabo la medición de las emisiones por la cartera de crédito.
Esto contribuirá al desarrollo de estrategias posteriores para fomentar finanzas sostenibles y mayor impacto en los más de 53 mil socios de Caja Pío XII.
Comentarios de Caja Pío XII
Estos fueron los comentarios del equipo de Caja Pio XII sobre el proyecto:
Departamento de Talento Humano de Caja Popular Pio XII
->“Para el departamento de Talento Humano es muy importante contribuir a la reducción de la huella de carbono de la cooperativa. Se está consciente de que es esencial para mejorar la calidad de vida que se tiene en la actualidad y de las futuras generaciones, sabemos que el trabajo en equipo es mejor, es por ello que estamos seguros de que se lograra.
Realmente es un placer trabajar en conjunto con sinCarbono y green.connect. Es una experiencia única que nos ayuda a concientizar y a reeducarnos sobre las decisiones que tomamos día con día en materia del cuidado del medio ambiente. La intención no solo es sensibilizar dentro de nuestra área de trabajo, sino que también poder impactar en la sociedad a través de Caja Popular Pio XII y que cada vez se sumen más personas en este proyecto que nos ayuda a dirigir muy dignamente sinCarbono.”
ORGULLOSAMENTE CAJA POPULAR PIO XII SE VISTE DE VERDE
Fernando, líder del proyecto
->“El proyecto de green.connect nos ha llenado de satisfacción. Primeramente, trabajar con una empresa de tecnología como sinCarbono ha sido muy gratificante. Tener el asesoramiento por parte del equipo de green.connect ha sido primordial para poder salir adelante en todas las etapas y sin duda alguna, lo más importante para mí ha sido el apoyo de los compañeros de Caja Pio XII, desde gerencia, jefes de área, encargados de sucursal y todo el equipo de sucursales se comprometieron para que este proyecto realmente avanzara. Ahora tenemos las bases para que las propuestas generadas nos ayuden a ser más amigables con el medio ambiente y dejar un futuro mejor para nuestros hijos ”
Teresa de Jesús, auxiliar de Talento Humano
->“La plataforma sinCarbono, para la medición de huella de carbono me pareció muy fácil de entender, sobretodo facil de alimentar y los resultados fueron todo un éxito.”
Efraín Villareal, auxiliar
->“La productividad de cada uno de nosotros dentro de un proyecto como este se demuestra con el compromiso que se tiene de lograr un menor impacto ambiental. Ahora esto es posible gracias a la reducción de CO2 y disciplina constante, para así lograr una mayor aportación al medio ambiente.”
Jannia De La Cruz, auxiliar
->“Contribuir a la reducción de impacto medioambiental ha sido uno de mis objetivos de vida y colaborar en un proyecto de este alcance me ha nutrido en mis saberes e inquietado en temas en relación a la reducción de carbono. Gracias por ampliar mi panorama sustentable ”
Salvador Gutiérrez, encargado de Sucursal Teúl
->“Sabemos que hay mucho que mejorar, desde nuestras casas, desde nuestros trabajos y como empresa. Es por eso, que sucursal Teúl estamos muy contentos, muy ilusionados, convencidos y comprometidos en llevar acabo y aplicar cada una de las estrategias que propusimos, sabemos que juntos podemos lograr más.”
Conclusión
En sinCarbono estamos muy satisfechos con los resultados de este programa. Es evidente el compromiso de todas las personas de Caja Pio XII y eso nos llena de emoción.
Se nota el entusiasmo, las ganas y el interés que le dan a la reducción de su huella de carbono.
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